KOMPETENZEN - die anforderungsbezogene Potenzialanalyse

KOMPETENZ-CHECK für Führungskräfte und Fachkräfte

Bild KOMPETENZEN für Fach- und Führungskräfte

Bei anforderungsrelevanten Themen, wie der Personalbeschaffung oder der Personalentwicklung, bietet das Instrumentarium ‚KOMPETENZEN für Führungskräfte‘ bzw. ‚KOMPETENZEN für Fachkräfte‘ eine lohnenswerte Alternative zu den oft fahrlässig eingesetzten Persönlichkeitstests, Motivtests, Gehirnstrukturtests sowie anderen Tests mit geringer, prognostischer Validität.

Durch die Evaluation der wichtigsten Universal-Kompetenzen, halten Sie mit KOMPETENZEN eine hoch valide Potenzialanalyse in der Hand, welche speziell für das externe wie interne Recruiting sowie die Entwicklung der Universal-Kompetenzen von Mitarbeitenden konzipiert wurde.

Warum sind welche Universal-Kompetenzen so wichtig?

Das erfahren Sie direkt auf unserer KOMPETENZEN-Webseite https://kompetenzen.li im FAQs-Bereich für häufig gestellte Fragen.

 

KOMPETENZEN Video-Dia-Show

Dauer ca. 2 Min.; bei Bedarf nach Video-Start bitte Vollbild-Modus unten rechts klicken.

 

KOMPETENZEN – Die passende Ergänzung für „Klassisches“ Recruiting und Bewerber-Management-Systeme

Als strikt anforderungsbezogene Potenzialanalyse mit anforderungsbezogenen Items und Kriterien, stellt KOMPETENZEN die ideale Ergänzung für Ihr „Klassisches“ Recruiting oder bestehende Bewerber-Management-Systeme (BMS) dar. Die nachfolgende Darstellung und Vergleich gängiger Rekrutierungsmethoden verdeutlicht, dass Sie mit KOMPETENZEN über die zweitbeste Lösung für Ihr Recruiting verfügen werden. Selbstverständlich zeigen wir Ihnen gerne auch, wie Sie Ihr Recruiting mittels LEAN RECRUITING noch professioneller und effizienter gestalten können; weitere Informationen zu den verwendeten KPI Key Performance Indikatoren finden Sie über diesen Link.

Bild KPI Key Performance Indikatoren für die KOMPETENZEN Potenzialanalyse

zum Vergrössern bitte auf Bild klicken

 

KOMPETENZEN-Muster-Auswertung anfordern

Fordern Sie als Firmenkunde jetzt eine KOMPETENZEN Muster-Auswertung an und füllen Sie dazu unser Kontaktformular aus. Vielen Dank für Ihr Interesse.

 

KOMPETENZ-CHECK bestellen

Wenn Sie bereits erkannt haben, dass KOMPETENZEN nicht nur Testergebnisse zu Ihrem Potenzial, sondern gleich auch Anregungen zur persönlichen Optimierung und Verbesserung Ihrer beruflichen Kompetenz bereithält, möchten Sie vielleicht auch als Privatperson nicht länger zuwarten und gleich eine der vier verschiedenen KOMPETENZEN-Potenzialanalysen für sich selber (oder vielleicht auch eine Ihnen nahestehende Person?) über unsere Shop-Seite bestellen.
Bild KOMPETENZ-CHECK für Fach- und Führungskräfte
PS: Kleiner Tipp: Machen Sie den KOMPETENZ-CHECK und legen Sie Ihr KOMPETENZEN-Profil Ihrer Bewerbungsmappe bei – das kommt gut an und überzeugt noch mehr!